案件No.045

企業名:株式会社フローラ平山

【一部リモート】 生産体制のデザインアドバイザーとして伴走支援いただける方を募集しています

https://flora-hirayama.co.jp/

企業概要

「花をこころのインフラに」をコンセプトに、宮城県大崎市(鹿島台)で花の生産・加工・販売を営み、創業50年目と節目の年です。
私どもは、「花を通して彩りを感じ、より豊かな人生にしてもらいたい」と切に願い、こだわりを持って生産活動に勤しんでおります。
現代表の平山は、2011年の東日本大震災を契機にUターンし、花の可能性を拡げるべく、日々試行錯誤を積み重ねています。

募集要項

案件No
045
事業課題
私どもは、「花を通して彩りを感じ、より豊かな人生にしてもらいたい」と切に願い、こだわりを持って生産活動に勤しんでおります。 ただ、市場動向としては売り上げ規模等は年々厳しい現状があります。 その中で、花の可能性を拡げるチャレンジをすべく、今回の募集に至りました。 生産現場においては、下記の課題があります。 ・繁忙期と閑散期の差が大きく、労働時間や人員配置の最適化が難しいこと ・外部講師による社内研修内容を現場就業に反映しきれていないこと
期待する成果
生産現場の現状と私どもの考えを確認いただき、 年間を通して生産状況に合わせた体制の構築や配置最適化のために、 ご支援者の視点から課題抽出やアドバイスをお願いしたいです。 ・最適な働き方の構築 ・研修内容(インプット)を現場就業に反映するための後フォロー ・繁忙期の外部人材活用モデルの構築 ・給与体系の見直し などについて伴走支援をお願いしたいです。 長期的な支援を希望したいので、お互いに負担にならないよう、柔軟に調整させてください。
求めるスキル

・生産現場における体制の最適化の知見や経験がある方

募集詳細

業務内容:
●生産現場の現状把握と課題抽出
●支援者の視点による体制構築・改善アドバイス
●年間の生産スケジュールに応じた最適な人員配置や働き方の検討

以下のテーマに関する伴走支援:
●最適な働き方の構築

●研修内容(インプット)を現場就業に反映するための後フォロー
●繁忙期における外部人材活用モデルの設計
●給与体系の見直し・改善提案

●契約期間:長期的な支援を希望

副業スタイル
フリーランス歓迎 ・副業歓迎 ・長期 ・継続依頼あり ・社長直下
募集人数
1人
応募制限
年齢性別不問
報酬・待遇
時給3000円
最寄り駅
鹿島台駅